人力资源管理属于管理类专业大类。在专科学历中，人力资源管理专业属于公共管理类，而在本科学历中人力资源管理专业属于工商管理类。它是通过管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，以满足当前及未来发展的需要。