方法如下：

1. 增加代课教师：教育部门可以增加代课教师，以弥补空缺。

2. 调整课程：教育部门可以调整课程，以便让更多的正式教师回到课堂上。

3. 加强招聘：教育部门可以加强招聘力度，以吸引更多的人才加入。

4. 提高待遇：教育部门可以提高代课教师的待遇，以吸引更多教师加入。

5. 加强管理：教育部门可以加强代课教师的管理，以确保代课教师的教学质量。

总结起来，教育部门会根据具体情况采取不同的措施来解决代课教师问题。