德能勤绩的标准是什么

德能勤绩指的是道德、能力、勤劳和业绩四个方面，是评价一个人职业生涯的重要方面。

“德”，除了指个人品德、社会公德、职业道德、家庭美德外，更重要的是有“政德”，为官之德。政德除了要具备马克思主义的世界观和方**外，还要有“利为民所谋”的宗旨意识，这里最关键的是“谋”，一个好的领导干部要深怀爱民之心，恪守为民之责，要想事、干事，干好事、干大事。

“能”就是干部的综合素质，这里包括理论政策水平，综合决策能力、组织协调能力、文化专业水平，具备上述水平并不是目的，关键还要善“谋”，即会干事，除了具备必要的知识外，还必须具备埋头苦干、敢于创业、不怕困难、敢于亮剑的精神。

“勤”，就要爱岗敬业,要把“为官一任，造福一方”当成己任，圆满完成任期内党和***下达的各项工作任务。脚踏实地，一步一个脚印，不浮躁，不急功近利。用实实在在的行动，实现干成事的目标，取得党和人民双满意的业绩。

“绩”就是干成事，向党和人民交一份满意的答卷。发展是硬道理，效绩也是硬道理。人民群众满意了，就证明你干出政绩了，你就是一个好干部.领导干部本身要有正确的政绩观。